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第105章（第2页）

——主角的人选他会和各位合作方讨论，综合大家的意见来确定。但这些剧里的一些配角，他始终欢迎所有演员投简历，主动过来试镜，到时候，他会向圈内发公告的。

宿宁要为公司考虑，自然避免不了所有的商业考量，但是他可以划出一块，让一些普通的、还没有成名的演员也能有这个机会。

至于选角过程中需要的选角导演和一些团队，光影娱乐、沈氏影业和尖峰都会派人的，朱岚甚至对此都出了力，宿宁现在钱多，他欢迎各方各面的人才，而且最近一直在招人。

沈照蓝听到他这样的安排，愣了好一会儿。

宿宁要是选择和其他人合作不选择他，沈照蓝还能争一争，但他把一部分的利益完全放出去了，倘若是港岛那边的演员来试镜，倘若合适的话，宿宁也很欢迎。

搞得如此公平，反倒让他没话说，也让沈家一些想往海城塞人的没话说了。

倘若想要这个机会，就自己来竞争好了。

这种真正的选拔十几年前也经常有，还举办过许多大赛，从“草根”中选出人才，近几年也搞，公开接受简历的剧组很多，但大多都是无足轻重的小角色。

真正的受关注的大剧组，被有流量的演员和关系户们抢还来不及，是不可能直接分给下面人的。

这回光影娱乐想放出来的很多可不是有几句台词的小角色，要拍的很多是准备做很多季的网络剧还有四五十集的电视剧，里面哪怕是戏份少的，也是出现好几集并且在片尾有出现出演名字的，甚至有些贯穿全剧的男二女二男三女三的角色也计划要放出来了。

既有适合年轻演员的，也有上了年纪的，从简介来看很有发挥空间的角色。

看起来好到让人不敢相信。

宿宁这边确实有完整的选拔流程，要求有意向的演员先投递简历写明自己的演艺经历，随后按角色的不同要求录制一段视频，这是初试。倘若剧组看完之后觉得合适，就会发邀约请人过来现场试镜，剧组的副导演甚至总导演也会在场的，非常正式且隆重。

因为这机会看起来太好，很多人都不敢尝试。

这些剧组的招聘信息也不是一下子放出来的，剧都是分批筹备的，率先采取这种办法的是季墨惟那部刑侦剧第二部的剧组。

这部戏是真的挺红，讨论度很高，播出期间一度是橙子视频热度TOP1。

因为一集一个案子，每个案子的当事人都不一样，所以演员需求量很大，而且第二部有底气了，打算做二十集，其中有些比较长的案子，能占两到三集的分量。

因为这是悬疑剧，在招聘演员的简介上也不好透露太多，显得有些神神秘秘的，纸面上的内容比较少，而且这么红的剧搞这个而不是被平台瓜分掉分给自己人，许多人认为只是搞噱头，倒是无所不能的粉丝把这个转出来了，还很热心地在官博下面推荐了不少人。

有些上了年纪但不出名的演员也许圈内不注意，但是观众其实是知道的，她们虽然是季墨惟的粉丝，但同时也是普通观众。

粉丝也希望自己的爱豆转型之后能和一些真正有演技的的演员一起演戏，也希望剧越来越好，没那么有名气反而更好，既不会喧宾夺主，是质量很高的合作方，剧组很重视，并不是看过就算，还真的对提到的人发了邀约。

第二季的筹备紧锣密鼓，动作很快，有些人将信将疑地投了，确实收到了试镜邀请。

虽然最后还是没选上，但也在这场合内看到了竞争对手的表演。别说，人家演的确实好，让人输得心服口服。