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066.官宣之后（第11页）

就见这孩子的脸上先是露出了惊讶的神色，微微瞪大了眼睛，但马上眨了眨眼，似乎在思索。

最后恍然大悟：

“哦哦，好的，我明白了，田部长。因为……是这样的，本身我的设计理念其实就是跟着张导走的，我们是从凤巢、凤凰羽毛飞过五大洲，体现人类历史文明这个思路，我一路延续下来，最后才敲定的主火炬以及这个火炬的设计方案。但现在……凤巢这个方案已经被张导否定了，那您看我就直接拿羽毛飞过五大洲，展现人类历史、奥林匹克精神这些团队的思路来走，做出一份阐述说明，这样可以么？”

“……”

“……”

“……”

这下，一屋子人……包括田和平自己都有些惊讶了。

但稍微年轻一些的诸如许晋他们则面露疑惑。

似乎有着什么疑问。

可上了岁数的这批人看着许鑫的目光里，除了惊讶，还是惊讶。

小许这孩子……

聪明啊。

不仅领悟了田部长的意思，同时还用一种委婉的方式来进行了回应。

田部长的话意思很简单。

作为组委会的工作部负责人，他的工作就是组委会与开闭幕式团队的桥梁身份，和马导的角色相同，但又有些小区别。

他像是一个调控人，又像是一根线，有时候要对团队的一些思想或者行为作出一些约束。所以，刚才那一番话的意思潜台词告诉许鑫，首先要明确这不是个人的行为，而是团队的共同决策。

而之所以这么说的原因很简单。

他一方面要保持开闭幕式团队的内部稳定，现如今整个开闭幕式团队第一个具有价值的动作，就是主火炬与小火炬的设计理念得到了认可。可认可的设计人是一个年轻人，并且从他得知的消息来看，这个年轻人的设计思路是在一谋提出来了之后，就自己鼓捣出来的。

其他人并没有在这里做出多大的理论贡献。

简单的意思就是说当头炮、开门红……虽然谈不上倚老卖老，但毕竟在座的各位都是各方面各领域的专家，此时此刻却被一个年轻人先“抢”了风头。

别管别人会不会多想，可作为他个人而言，他的工作就是维持团队的稳定和谐。

所以，他的话等同于告诉所有人，这个年轻人也是一谋团队里的人。而不管最终火炬能不能入选，这份能在接近四百个火炬设计方案之中进入只有“十个”的复评名单决赛圈，已经是所有人的功劳了。

因为，这个年轻人也是你们的一员，你们是一个集体。

心里不能有疙瘩

所以他这话其实是说给大家伙听的。

同时这也是对这个小家伙的一点保护，因为现在的年轻人很多都标榜自己的特立独行，却忘记了，天朝文化有一个最基本的精神，那就是为集体奉献，发光发热的集体精神。

他不会揣测上面的意思，可多年的工作生涯也让他明白……领导们喜欢看到具有集体精神、奉献精神的人。

这是很重要的加分项。如果这个年轻人身上能贴上这个标签，那么以后的路会好走许多。

但他都没认为许鑫能听懂。