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第67章 采购与商务分家，新人进入新局面（第1页）

2023年6月12日，周一，晴

周一采购部例行的早会早就取消了，因为我要陪蓝洁吃早餐。哦，不，是工作会议餐，每周第一天早上，总经理和总经理特别助理要碰头商量一周的工作计划安排。

今天的早餐是蓝洁带过来的，据说是出自蓝月亮的私家定制厨房。燕窝粥，前后加两块蛋糕。燕窝粥是用一个保温盒装着的，打开时温度刚好入口。燕不燕窝的其实并不重要，吃起来也没特别的味。感兴趣的是粥的量，刚好两人份，蓝洁她妈不清楚蓝洁的饭量？

“替我谢谢阿姨。”

“我妈是给我准备的，你谢啥？”

“你妈把你当猪养，准备这么多？”

“我现在工作繁忙，饭量大增，需要增加营养，不行呀？”说完，蓝洁自己都不好意思地笑了。

“行！我也觉得你最近又瘦了，本来就不大，是要好好补一补。”

“你一天到晚就知道盯着女人身体看，就不能多用点心在工作上，帮我多分摊一点吗？”

“我只关注你的身体，其它女人从来不看。关注你的身体，也是关心你的状态。你是我的长期饭票，可不能累坏了。”

“什么话到你嘴里就变味。这周有什么安排？”

“临时工的事情，上周已经敲定了，这周跟第三方对接接收人员就行。跟方经理和陈经理都沟通过，人到位，产能扩充就问题不大。有一部分小的设备、工装夹具之类的补充，我让Alice跟进配合。”

“采购部有一个新人今天来报到。这个人比较老实，适合做采购跟单业务。进来后，我再观察一下，如果合适，正好趁这个机会把采购的工作分一分，分成订单执行与采购商务两部分。随着公司业务的扩大，采购分家是迟早的事，合在一起，单个采购手上的权限过大，不易监管。后续计划是让新来的小伙和阿美专做采购订单业务，Alice和芳姐做前端的商务和合作策略。”

“哦，对了。周末我跟芳姐联系了一下，她过两周应该就可以回来了。”

“她家里事情搞定了？照理应该是无解的，不应该这么快。”

“不是搞定了，是更糟了。他老公马上要失业了，正在跟公司谈。这样一来，芳姐家里虽然更困难了，但她反而可以解脱出来上班。”

“现在大环境确实不好，短期内根本看不到改善的机会。公司目前的状态，也许也不能维持太久。不过，芳姐能回来，总归是好事。”

“国内市场还是可以期待一下的。过去，我们把重心放在了国外，其实国内中高端市场还是潜力比较大的。中国发展的趋势已是势不可挡，近几年消费能力下降，主要还是受疫情和房地产的拖累，但有钱人还是越来越多，拖累的主要还是中低端的消费。”

“你还是觉得上海那边大有可为？”

“应该说是必须占领。深圳发展确实不错，但未来几十年内，上海还会是中国经济发展的领头羊，是中高端消费市场的导向标。”

“等忙过这一阵，我找Alice聊聊。”

“如果这样，芳姐就暂时还放在采购，HR经理从外面再找一个。芳姐的经验和能力，胜任公司现在的HR经理是可以的，放长远一点看，如果公司规模再扩大一倍，HR的工作将会上升到人力资源统筹管理的层面，芳姐的能力和专业知识可能会跟不上。”

“这也是我之前一直在观察犹豫的点，芳姐毕竟不是HR专业的。那就这样吧，芳姐还是留给你用，HR这边再看看，我目前还能顾得过来。”

“如果忙不过来，HR日常的工作可以丢给我，你把握人事政策大方向就行。同时，多把时间放在公司战略发展上，以及市场、研发和整体运营上，这些模块之前你接触得比较少，需要深入了解一番。”

“我晓得。我理论多一些，实操经验不足。你是从基层一步一步走上来的，实战经验丰富，有什么不对的地方，多提点我。”

“说多了，怕你踹我。”

闻言，蓝洁伸脚在桌子底下轻轻踢了我一脚。