但再见多识广,也没见过这么古怪的工地。
或者说不是工地古怪,而是工地上的工人们十分奇怪。
平均年龄非常年轻不说,一个个还仿佛不要命般工作。
从早上7点到晚上7点,除中午吃完饭后稍微休息一会,很快又投入到工作中,害得他都没办法多休息一会。
更可怕的是有些工人,会拖延到8点多才下班,有什么材料需求,还得他摸着黑帮忙吊运。
刮风下雨的天气,也不影响部分工人上班。
就这么干了半个多月。
哪怕杨文勇是个塔吊师傅,只负责操控塔吊就行,这种还算轻松的工作,他居然都有点吃不消了,累的脖子酸腰很痛,因为需要频繁低头跟弯腰,把职业病都给整出来了。
第一次这么累的他,想到了辞职不干,但很难下定决心。
因为这个工地固然古怪,工人们像被施了拼命奋斗的魔法,但对他个人而言,还是有两个很不错的优点。
首先他的工资是3万块一个月,第一次拿这么高的工资,而且这些年国内建筑工地越来越少,工作很不好找,他有家有室,舍不得放弃这份高薪工作。
其次这个工地的伙食,简直好吃到让他震惊,那个白米饭的味道,红烧肉的味道,包括青菜萝卜的味道,都跟别的地方不一样,吃的他舌头都要掉下来,每次都是狼吞虎咽,他也知道工地食堂的厨师,做菜手艺其实一般,但就是食材上的特殊,导致做出来的道道都是美味,像是他小时候吃过的那种味道。
就冲着这个伙食,累一点他也能接受。
只是他年龄四十多了,真的卷不动了,每天干12小时简直是要他的命。
于是他不得不找到工地的项目经理,提出想要减少工作时间,要么再找个塔吊师傅跟他轮班,哪怕工资少点都没关系。
经理则在请示了老板之后,提出了一个解决方案:带徒弟。
如果他能带出一个徒弟,学会了如何操控塔吊,那么他工作时间减半,工资不变。
如果能带出两个徒弟,那他不需要再上塔操作,工资不变。
如果带出三个徒弟,他月工资三万不变不说,还会增加一万的奖金(一次性奖励)。
以此类推。
只要他带出的徒弟越多,活会越来越轻松不说,奖金也会越拿越多。
“好,我选择带徒弟,来多少徒弟,我带多少徒弟,只要不是特别笨的,我手把手带他出师!”
杨文勇道。
自此之后。