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第100章 艺术家胜利（第1页）

第100章艺术家胜利

梨歌现在真是手足无措。

怎么会这样？

苏笑简直就是个经商奇才，在她层层限制下居然还能够产生自己的想法。

但事已至此，只能想其他的花钱办法。

四个员工献出了计策，两个成功了。

目前梨歌也就看林招娣和小蕊好点。

看看这两人多省心，小蕊投资的艺术家只会花钱，到现在都没有任何收入。

林招娣的理论?研究更是没有成功。

梨歌清清嗓子，决定以后?有大项目都交给?小蕊。

第一步，先给?小蕊涨工资。

不用?说，这样的员工当然?要好好褒奖。

小蕊的工资从一开始的每月一万迅速涨到了一万五。

花不完内部没有秘密，很快整个公?司的员工都知?道了这件事。

要是放在别的公?司肯定是引起公?司员工的互相猜疑，轻则倾轧重则离职。

可是花不完公?司内根本就没有这种现象，大家反而在心里想：

因?为小蕊的工作一直没有起色，梨歌给?她涨薪是想要给?她一些精神鼓励。

倒不是大家多高尚，而是公?司的福利太好了：不限量的水果零食、茶水甜点，三五不时就被领导带着上班逛街，逛街的花费还都全额报销，再就是做项目就时不时获得一笔奖金。

这种情况下，大家只会怜悯项目没有进度的小蕊，而不是嫉妒她的涨薪。

小蕊拿到工资后?则更加惭愧：公?司卧虎藏龙，每个人几乎都有大能力，她作为一个吃白饭的人怎么有资格涨薪？

可是去找梨总推辞，梨总却说：“是因?为看重了你的潜力。”

“你不要灰心丧气?，现在还没收益，不代表以后?就没有收益嘛。”

梨总的谆谆教?诲让小蕊心里一热。

她不再推辞：只要自己努力为公?司赚钱，将?来有一天就一定配得上这样的高收入。

她决定再去督促下持扇人。

可是手指拖开对话?框却又沉默了。

怎么说呢？“你要好好努力”、“我们要赚钱哦”？

这些话?非但没有什么用?还会影响持扇人的心态，白白让他产生精神压力，反而不利于艺术家的发挥。

再说持扇人已经做得够好了，

上次广州走秀之后?他接到了一些线下的订单，虽然?线上还是遭受谩骂，可现在已经慢慢有工作了。