陈大有有些得意地说:“当然是强哥的主意了,我们这些人,大字不识几个,在码头干苦力,被人欺负是常有的事,那时候你舅舅也在那片干活,他看不惯我们老实人被人欺负,就带着我们另立门户了。”
难怪了,难怪这里的人对她舅舅的态度都是恭敬又敬佩。
不说别的,她都有些佩服舅舅了。
她好奇地还想知道更多舅舅的事情,李怀强就回来了,看见李一乐跟陈大有两人聊得正欢,也没有出声打扰,坐在位置上就拿着一叠纸张在看。
李一乐从陈大有那边走过来,站在李怀强身后,好奇地看纸上写的是什么,发现竟然是名单。
她好奇地问:“舅舅,你这儿有这么多的工人吗?”
李怀强皱眉点头,他最近也在为人员增多的事情发愁。
自从他创立了门户之后,就有不少的人过来,都想要在他手底下混一碗饭吃,起初他觉得都是些穷苦百姓,就一股脑收下了。
可到现在几年过去,他重新回头审视人员的时候,就发现了不少的问题。
一个是人员太多,逐渐就有些工人开始懈怠,被过来找工人的老板也投诉了不少次。
所以他正在头疼该怎么管理这些人。
李一乐看着一页纸上密密麻麻都是工人的名字住址,舅舅手上还拿着好几张纸呢。
她问:“舅舅是遇到什么麻烦事了吗?”
李怀强叹了口气,说:“人员太多了,管理起来费劲,而且越来越多的投诉,长期下去,对我们的影响会非常大。”
对面的陈大有一听,也说:“是啊强哥,不是我故意挑事,我最近也收到了不少的投诉信。”
见李怀强有些惆怅,李一乐觉得自己也许可以帮上忙,就问:
“那舅舅有什么想法呢?是裁减工人,还是扣工资?”
李怀强还没说话,陈大有的声音又响起:“外甥女你不懂,那些工人都是干苦力活的,都是些吃了上顿没下顿的,不管是扣钱还是让他们走人,都会惹人不满意的。”
李一乐这才明白过来舅舅为什么会发愁了,原因就是这个了。
如果让他们走人,可能就断送了人家的生路,可扣工资,又让他们难以养家糊口,这确实是个难办的事情。
但是万事都有解决的办法,她想了想,说:“虽然他们很困难,但正是因为困难,所以才要更加努力干活赚钱啊。”
陈大有语气担忧地说:“你说这些我们都明白,可是工人太多了,每天都有人为了抢活儿干吵架拌嘴,要不是我们从中调和,哪有现在的安宁日子。”
李一乐见舅舅不说话,就问:“舅舅,您是什么想法呢?人多总要服从管理才行,太多的人,总有你们管不到的时候。”
李怀强沉着脸,他也知道李一乐的意思,可这么多的人,万一对他们不满,到时候会很难办。
“人太多,确实不能每个人都照料到。”
于是李一乐就建议说:“舅舅,我觉得可以制定一些规则,奖罚制度都可以,对于工作态度良好的人,可以予以适当的奖励,用来鼓励他们更好地工作。”
她顿了顿,又说:“那些工作敷衍不认真的人,也要给他们适当的惩罚才行,别人都在努力赚钱,他们不努力却还要占用别人的资源,这是不对的。”
“可他们要是不服从怎么办?”
“不服从的人,可以自行离去,咱们是开门做生意,有人不愿意挣钱,自然就有人想挣那份钱。”