而且,他平生最恨的就是走后门不劳而获的人,他以为林子苏就是个庸庸碌碌没什么能耐的人,所以根本就没把她放眼里。
今天算是第一次和林子苏交锋,不想这林子苏脾气这么彪悍,而且思维缜密,逻辑清晰,完全不像才大学毕业一年的职场新人。
除了人情世故欠缺、脾气蛮横了点,但就刚才这番表现,足够肃杀营销中心绝大多数的人了。
联想到此前听过的她在云连、风雅颂项目、竞聘主管、中级职称考评,以及最近一次为常青市城市公司拿下三个亿的投资,可见这些并非传言所说——
她是靠杨玫坐上来的,说明她还是有一些真本事真能耐的,所以她才敢这么有恃无恐地和俞琳徽当面锣对面鼓的对骂,敢这么有恃无恐地驳斥自己,她是有这个底气。
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这绝对是个比俞琳徽、周媚还难搞的人,金世泽也是这一刻突然就泄了气,心里莫名有些庆幸“计划”还没付诸行动。
“走着瞧!”金世泽想归想,心里却还是不甘心。
话说营销中心的经理之争还在明争暗斗,总裁办便将“总裁午餐”提上日程,安排到了周四。
自从那日在小岗村见了落魄的赵恬妞,林子苏心中一直不安,又想到赵恬妞在营销二部的光景,总在思考着如何帮赵恬妞解除困境。
所以,当收到“总裁午餐”通知时,不禁灵机一动,觉得自己在上京有那么多时日受教于周瑁远,这个机会反而没有那么重要了,完全可以给恬妞啊。
因着明良投资一事,林子苏的工作,都是直接对接杨玫,并未通过俞琳徽,周琞杨也公干出国了。
因此林子苏找到杨玫,陈情自己的想法,杨玫当即斥她“胡闹”,告诫她说:“‘总裁午餐’是公司的奖励制度,谁都没有逾越过,你却看作儿戏,你以为是小孩子过家家,还可以让来让去吗?”
一时又觉得言语过于严厉,便又温和了声音,道:“公司制度,不能随意更改,至于你自己想怎么做,你自己想办法,但不能放到台面上来讲,否则公司上千号人,人人都效法,公司还如何运作?”
来公司这么久,这还是杨玫第一次斥责自己,可见此事非同小可,又听杨玫说,此次参与总参午餐的,还有一个员工。既然是两个人,林子苏也就消除了疑虑,打消了替换的念头,看来这事是认真的。
到了周四,便是“总裁午餐”的日子。
共进午餐的地方,并无什么特别,就是酒店3层崬森集团员工自助餐厅的一角,只不过加了玻璃墙,和外间大厅隔开了。
崬森一直都有“优秀员工与总裁共进午餐”的传统,这也是为了让优秀员工在思想认知上有所提升,培养优秀员工的眼光和胸怀,进餐人数有多有少,一人赴宴有过,多人共餐也不在少数。
据说这是董事长定下的制度,事情起由源于当年还是工程部普通职员的周瑁远,因表现优异,被时任董事长的周亦卿邀请共进午餐,由此形成了崬森的一个定制。
而周瑁远就是总裁午餐的第一人,曾经的受奖者,今日摇身一变,成了鼓励者,也是人事沧海桑田。
营销中心享受过此殊荣的,只有一个人,那就是俞琳徽,曾因业绩突出,被周瑁远总裁邀请共进过午餐。
这已经成为崬森员工被评“优秀”的一个重要指标,只要被邀参加过总裁午餐的员工,当年必能评选上“十佳”,同时还有丰厚的奖金。
所以,崬森的老员工们都见怪不怪,大家都为能争得总裁午餐充满期待。这是林子苏从林美静那里听到的说法,也为自己的唐突感到羞愧。
中午一下班,林子苏就如约来到午餐的地方。
让林子苏意外的是,“总裁午餐”竟然不是总裁,而是总裁办主任张庆东。
林子苏先是愣了一下,但很快就感到轻松释然了,心中焦虑也一扫而光,不是总裁更好,你不是都不想见他吗?
林子苏表示歉意来迟了,张庆东很和蔼,并没介意,起身让了座。
林子苏对张庆东并不熟,仅打过两次照面,一次是“海上之花”的项目会,一次是前不久的明良投资路演。
这中间隔了一年多,两人都没有过直接对话和交流,想着他是总裁身边最倚重的高管,因此整个人也就端庄拘谨起来,远不似投资路演会上的洒脱和开朗。
张庆东看出了她的拘谨,朗朗一笑,调侃道:“幸好总裁不在,不然我也会很紧张。”
林子苏噗嗤一下,心头的警戒线后撤了三米。