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第201章 许大茂送礼（第1页）

李怀德回答杨书记的问题：“我的想法是开除那个在向阳大队出问题的放映员，其他放映员做降级罚钱处理，这样对生产队有交代，后续工作安排也能跟上。”

其他党组成员听了李怀德的话，都看着杨书记，他们心里也都同意李怀德的意见，虽然戚副厂长很想借此次机会折腾下李怀德，或者能从他手里划走一些权力，但是如果真把全部放映员都开除，事情有点大，对各个生产队的电影放映的任务完不成，上面批评下来不是针对管后勤李怀德，而是全部厂领导。

杨书记看着众人用期盼的眼光看着自己，叹了口气，道：“好，李厂长说的有些道理，毕竟他管理后勤时间久有经验嘛。”

李怀德赶紧说：“杨书记，这件事我也是有责任的，我是主管领导，要负责的，请组织也对我做出处罚。”

“李怀德同志这个认错的态度蛮好的，处罚我看就不需要，在党组会上做个检讨吧。开展批评与自我批评也是我们党的优良传统和作风，是我们制胜的法宝嘛。”杨书记在这事上没有下狠手。

戚副厂长提醒道：“说了放映员的处罚，宣传科科长作为直管领导他是有不可推卸的责任的，虽然材料上放映员都说是个人行为，宣传科长不清楚他们私下的问题，可是因为他长时间不跟生产队沟通放映任务的完成情况，才会造成现在不可挽回局面，他这是监管不力和渎职。李厂长，你觉得该怎么处理他？”

李怀德看看跟他同样排位靠后的戚副厂长，说：“金大锤这个宣传科长确实有问题，但也顶多算是监管不力，渎职算不上的，他没想到去了解放映员的工作情况确实不对，但后来他发现有不好的苗头后，他也出言训斥制止过，只不过没有效果罢了，所有我说算不上渎职。不过，监管不力还是要做出处罚的，我建议调他去车间进行劳动。”

杨书记点点头，说：“李厂长，你作为他的直属上级既然认为他是监管不力，提出对他的处罚也是合理的，但是，宣传科科长调去车间，放映员被处罚，太过动荡是不是不利于工作啊？”

李怀德听出杨书记这是在回护金大锤，说道：“杨书记，这放映员中还有一个没有问题的，他叫许大茂，我建议把他提成宣传科副科长，让他暂时代替金大锤管理宣传科，他本身就是放映员了解宣传科的工作上手应该能快些。”

杨书记一开始听了许大茂的名字感觉有点印象，后来在心里默念两遍想起这人是谁了，说：“这个许大茂是不是娄半城的女婿？”

李怀德回道：“听说是，不过应该是前女婿了。他和娄半城的女儿已经离婚了。”

“哦。”杨书记顿了一下，道：“你确定他之前没有任何问题？从来没有吃拿卡要过。”

“他之前也跟别的放映员一样，不过最近改变了，昨天后勤科和保卫处进行调查，社员们很少说他的坏话，他家里也没有发现不该有的东西，这个保卫处可以作证。”

众人都看保卫处长点点头，李怀德接着说，“咱们不是一向讲求改过自新既往不咎嘛，在放映员全部犯错的时候，他能够顶住压力改正错误还是很值得肯定的。”

杨书记轻轻地敲着桌子，想了一会儿，问：“那你觉得他是以工代干还是？”

“以工代干。”李怀德异常干脆。

“既然是以工代干，那就先让他试试，行就继续，不行就撤了还干他的放映员。”说完杨书记看看在座的其他人。

厂领导们看到李怀德准备充分，已经找到暂时替代金大锤的人，他们没机会插手，当然也就不会节外生枝。都举手表示同意。

许大茂得到他成为宣传科副科长的通知后，高兴，他摸着给他新配的办公桌，终于我也当官了，我就是稍稍做了点变化，就成功当了副科长，那我将来成为科长、处长甚至长也不是不可能的啊。