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第84章 欲擒故纵的沈培荣（第1页）

颜料厂复工第一天，王晨和朱琛一起抵达了颜料厂。

朱琛去了行政楼忙自己总经办的事，王晨则是召集了车间里所有员工开会。

车间员工很给王晨面子，全员到齐，一个都没少。

倒不是王晨的面子有多大，是王晨在车间群里承诺，只要所有人一起到岗，每人500到岗红包。

谁也不会跟钱过不去，为了这个钱，所有员工准时准点的抵达了颜料厂。

66个外地员工，这是叶倾心给王晨的江山。

66这个数字，王晨很喜欢，开门大吉，66大顺。

外地员工们都背负着莫大的压力，但凡家里经济条件过得去，谁也不愿意背井离乡的出门打工。

口罩对他们的影响同样很大，诚然颜料厂为了留住他们，基本工资照发，但再怎么发也发不到他们以前的工资。

加班费，绩效奖，计件工资，少了这些，工资和以前完全比不了。

都是一群家有老小要养的顶梁柱，对他们而言，别说少几千，哪怕少一百两百他们都心疼。

王晨在说了一些用心工作，一起度过难关之类的废话后，将每人500的到岗红包以现金形式发给了他们。

这500里，有200是公司发的，有300是他自己贴的。

这事他没有明说，但自然有人提前泄露出去。

现如今，车间这些员工对他心服口服，一来是拿到手的现金让他们不得不感激涕零，二来大家都把他当成了叶董事长的金龟婿。

他不承认，但也不反对。

借势一事，他不算精通，但多少会一些。

开完会后，王晨回了办公室，叫来了沈培荣。

沈培荣对厂里每个员工的情况了如指掌，关系都搞的不错，这是他的本事，也是王晨看重的一点。

沈培荣进了王晨办公室便殷勤的给王晨端茶倒水，十分真心。

不提口罩导致3个月收入变低更想抱紧王晨大腿的原因，单论电路技改这一项，沈培荣给厂里省了几十万罚款，厂里给他年终奖多发了好几万。

技改一事是王晨提出来的，沈培荣有动手的专业能力，但没那么高的眼力。