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第10章 面试（第4页）

“王晨啊，你不懂我们厂的尴尬，我们厂发展了20年，效益不差的，就是受限于员工的整体素质水平，一直发展不大，以后厂里要整体推进自动化生产，需要有学识，有文化的员工……”

朱琛又巴拉巴拉的说了一堆。

见王晨半信半疑，朱琛索性将之前沟通过，面试过的求职人员简历都拉了出来给王晨看。

在朱琛解释清楚后，王晨终于明白了朱琛的意思。

老板想要一个高学历的人才做储备干部，其余老员工可以用相对学历不高的年轻人逐步代替。

但是受限于县城本就没多少大学生愿意回来就业的尴尬，再加上厂区地理位置偏僻，以及薪资确实不高的情况，一直招不到合适的员工。

而这一切，王晨都符合。

家近，薪资要求不高，学历吻合。

朱琛又对着王晨说道：“王晨，只要你愿意入职，你先学习一段时间，之后我们会再给你手下配备两个下属，到了那时候，你只要动动脑，动动嘴，其余什么活都不用干了。”

话说到这份上，王晨再推脱都有些不好意思了。

这工作，简直就是躺平摸鱼的顶配。

之后只要和朱琛搞好关系，让他配上两个美女下属。

啧啧啧，王晨想想都觉得美好。

朱琛则是心想先把王晨骗进厂房再说，毕竟朱琛这样的关系户，说白了就是靠老板赏饭吃，平日里哪怕身兼数职，他也算的上轻松。

只是再怎么关系户，总要做点事出来让老板看在眼里，记在心里。

招个人都招不到，那不是啪啪打自己脸么。

更何况朱琛觉得自己也不算骗，毕竟这份工作内容的确和自己说的没什么出入。

要不是工资低，朱琛自己早去做了。

两个人虽各怀心思，但都满意彼此。

于是在王晨伸出手后，朱琛便紧紧的握了上去。

“合作愉快。”

“欢迎入职。”