苛刻一点的公司最多加上身高和?外形要?求,再就是最多会点简单的Excel,方便?点货时起个辅助作用。
连这么低的要?求都不到,那能是什么人才?吗?
可是对?方似乎很?恳切:“我们公司急需用人,可以给你加多一点佣金。”
猎头心动了。
反正每个猎头都有考核要?求,猎头公司要?考察他们每个人季度末的撮合单。
他现在正愁完不成任务呢。
推荐过去10个候选人,企业只选中了1个,剩下9个的沟通时间?和?沟通成本就此沉没。
可现在这个冤大头说她要?剩下的9个。
这不是一件好?事嘛?
反正对?他而言没有任何损失。
他想了想,回复了:“好?的。”
“大概每家50平米的店内配两个导购,你有几家店?”
对?方打字很?慢,似乎在思索,半天?才?回复:“1000家门店。”
猎头再次倒吸一口凉气。
刚刚平息的疑问再次升起:这人,是个骗子吧?
对?方却很?认真?:“两个特大城市50家店,一共100家,再加上一堆一线、准一线城市每家84家,算下来差不多1000家。这还是保守估计。”
猎头:……
是失去监控的精神病患?还是妄想发作的吹牛者?抑或是生活失利的出气者?
他关闭了对?话框。
没空陪玩。
可是对?方的消息却一条接着一条发过来。
过一会他听见旁边的同事嘀咕了一声:“怎么有个神经?病要?几千人的简历啊?”
这人这么锲而不舍?
猎头深以为是:“就是啊,哪来的蛇精病拿我们寻开心。”
他忽然灵机一动:“你等我逗他两句。”
他打开关掉的对?话框,回复对?方:“我只能为你提供岷江市的人力资源,其他城市的你要?找不同城市的猎头。”
对?方似乎恍然大悟:“感谢。”
“那就找你负责岷江市的,我们计划50家店。”
50家店?好?大的口气。
能有实力开这么多店,那会蠢到要?别人挑剩下的销售?
开这么多店,会出不起工资?