工人协会会长恍然大悟。
他在工会负责好几年了,政府领导什么时候管过这件事儿?
每年都有趁这个机会走后门进来的,怎么新来的领导就能想到这个问题,以前的领导就想不到?
领导们的年纪都不小,视野放得也更宽,对于工厂新员工选拔事情向来不会特别上心,反正进了工厂慢慢培养,不管是什么苗子都能教会,领导要是连这样的小事都要事事操心,还哪有人干大事儿?
就说大领导不可能想得这么细,感情是有年轻人给支招。
曲洪波问:“怎么样,有没有揪出想走后门的?”
工人协会会长十分配合地一拍大腿,“抓着了!好几个呢!全都筛出去了!”
紧接着又说了几句拍马屁,让领导非常舒服的话。
曲洪波也不是白给的,他也知道,既然本地没有在考试选拔上有应急预案,就说明之前从来没有担心过考题泄露。
这算是第一次公平考试。
曲洪波跟工人协会会长强调,“我们一定要注重工人素质的培养,如果连考试这么简单的一道门槛都无法通过的话,那么我们凭什么把生产安全和生产质量交给他们?
而我们国家是要走向更先进的工业化,人才方面不容忽视。
不要觉得仅仅是工厂工人,只完成属于自己的螺丝钉任务就完事了,我们之所以设置考试,就是为了挑选人才的。”
协会会长连连点头,只是通过这几句话,就听出了大领导和以前那些领导的不同。
只是不知道这股风能吹多久,是单纯就事论事提点他几句,还是说以后都要再按照这个路子来。
曲洪波说起未来发展,便看向了一旁的许向然,“未来我们一定是要发展经济的,只有经济强大了,才能投入更多经费到科研以及各个行业的研发上面,强军!强国!向然,你要不要跟叔叔一起干?”
许向然一愣,好好的根正苗红的发言怎么一下子就聊到他身上来了?
到底是回旋镖,直接扎在他身上。
曲洪波跟协会的人说:“向然是个好苗子,之前在京考试就通过了,下个月就该报道了。”
协会会长连连点头,“小伙子一表人才,以后城市建设一定缺不了他!”
曲洪波认真地看了看许向然,好像就在等他答案似的。
许向然客气地笑了下,“谢谢曲叔,关于我未来的规划,我这几天要仔细考虑一下。”