这头,安佑平刚把章宇赶走,转头就把三个因为对环境有些陌生而睡不着的孩子带进了自己的卧室,大家一起睡。
章宇对此,有种莫名的感觉,这是第一次,也不会是最后一次。
甚至他觉得,在家里有了那三个孩子之后,安佑平会因为他们而逐渐冷落自己。
当然,章宇想的没错。
冷落只是暂时的,后面会逐渐发展为无视,就连那三个孩子也可以无视他的存在。
在孩子们成长的过程中,安佑平表面上对三个孩子以及章启的态度一视同仁,不会有特别的偏颇。
实际上,她总是会偏心自己收养的三个孩子,不论大事小事。
比方说送生日礼物,对于三个孩子,她会及时关注这一年他们最喜欢的东西,然后把这个东西作为他们的礼物,价值几千的,也有价值上万的。
可对于章启,她每年送的都是一样的,一看就看得出来,没有怎么费心思。
对于三个孩子的教育,安佑平采取的是精英教育,甚至有时候会带他们去实地体验,带去公司学习。
当然,在章宇的死缠烂打下,章启也被安佑平带到公司去学习过。
只不过,由于章宇从小对他的教育,导致他以为这个公司是姓章,是他们章家的,理应由他这个姓章的继承,那几个姓安的,无论怎么努力都不可能继承这个公司。
所以他去过几次公司之后,就再也不跟着去了,这就算去,也是像大老板一样视察,这里看看,那里瞧瞧,左问问,右问问。
这让公司的员工十分烦他,总是打扰人家工作。
章宇在知道章启的情况后,也多次劝解章启。
可是,章宇不知道的是,章启早就被他给养歪了,他从来就不是什么乖巧听话的孩子。
听到章宇的劝诫和教育后,表面上,他一脸虚心求教,“是,是,是,好,好,好”地承认自己的错误,实际上,白眼翻上了天,心里在默默地骂章宇。
这老头,年龄越大话越多,整天唧唧歪歪的,像个娘们。
公司本来就是我的,不给我给谁,他们那几个姓安的,有什么好在意的,现在学习也可以,到时候直接来给我打工,我就只需要坐在上面数钱,多好!
没多久,最大的安昕,一毕业就进了公司,现在已经在公司里待了两年了。
去年,安康也毕业直接进了公司,现在已经在公司里待了一年了。
刚开始,安昕进公司的时候,章宇并不着急,她觉得,一个女孩子,又继承不了家业,就算进了公司,还不是在白打工。
可到了后面,安康也进了公司,他就有些着急了,因为章启比安康小了5岁,现在刚读大一。