林寡妇离开以后,方凌先跟骆祖盛联系联系沟通。
两人就坳上麻鸭以及坳上卤鸭的销售工作交流了一番。
挂断电话后,他拿出笔记本整理今后一段时间的工作重点和人事分工。
人事分工方面:
1。刘和福作为村主任,今后主要负责坳上村的管理工作,从养殖场解脱出来。
2。涂善年任坳上家禽养殖合作社经理,专门负责养殖场的经营工作。
3。李玲任坳上家禽养殖合作社副经理,协助经理管理养殖场。
4。坳上卤鸭由刘来香和林桂香负责。
重点工作:
1。学习。
因为这些都是草台班子,理论知识和实践经验都严重不足。看书和实践相结合能够快速的提升他们的能力。
特别是搞养殖场的涂善年和李玲,他们还要学习养殖技术。
2。有序的扩大养殖规模。
通过跟骆祖盛的沟通交流,骆祖盛愿意继续加大购买坳上麻鸭的力度。因为盛平超市在市里站稳了脚跟,急需肉类制品,而且他们还需要各种差异化的产品提高竞争力。
如此一来,在肉类领域,本土坳上麻鸭自然就成为了他们的首选。
现在要担心的反而是坳上村这边麻鸭出栏量能不能跟的上的盛平超市的需求。
如果要算上卤鸭这边的销售量,村里的这个养殖场的麻鸭出栏量就完全不够了。
方凌简单的梳理了一下往后的重点工作后,就召集刘和福、李玲和涂善年开会……
坳上村委。
方凌将他的计划说了出来。
涂善年就第一个摇头:“方书记,我不行的,你让我伺候那些鸭子我还没问题,但是你让我干经理,我是真的不行。”
“亏你还是当过兵的,这点事就怂,让你干你就干啊,再说了,我也是第一次干村官啊,这不也干的好好的。”方凌怒喷。
“这不是还有您在嘛!”
“我有服务期限的,我最多还能在这里待一年半,而且有可能一年半都没有,如果我走了,你们是不是都不要活了?”
方凌骂了他一句。