已经骨折,根本无法用力。阿东快速松了两圈安全带,抽出匕首。当黑狐削过来的时候,阿东手中匕首一个上举。险险地挡在那人的刀身上。"咔"两刀接触,闪出火光。黑狐反应很快,硬碰之后,手肘直接下击,撞在阿东的胸口上。阿东是双手握刀,才挡住了黑狐的抹脖子的一削。胸口这一下,实在躲不过了。硬捱了一下。黑狐手肘击中阿东之后,刀尖朝下,就要往下扎来。阿东没有办法,只好刀尖上挑,要挑黑狐的小臂。如果都不躲,势必是两败俱伤。当然,这个两败俱伤,肯定是阿东吃亏。他是用胸口换对方的小臂。阿东说不定就要交代了。尽管如此,对方却明显不想受伤,把手缩了回去。阿东趁着这个空隙,连忙一腾身,钻到副驾上。车外传来汽车开过来的声音。小南把红车开了过来,正在死命地拉着杜玉峰,往车上抱。黑狐回头看了一眼,没去管她。而是,死命地又拉了几...
权变理论对管理者组织设计的意义是什么? 权变理论学派的认为 权变原则 权变管理思想的突出特点是什么? 组织的管理没有绝对正确的 权变理论学派的主要观点 权变是什么意思 权变管理理论的内容 权变管理理论 权变理论是基于什么提出来的 权变学说包含着 权变原理 权变性 权变领导理论 权变理论 权变一权变 权变观 权变理论认为 权变管理理论的代表人物 权变理论的代表人物是 权变思维 权变理论名词解释 权变理论亦称随机制宜理论强调领导无固定模式 权变理论是谁提出的 权变理论学派的代表人物 权变管理 权变因素 权变理论是根据( )的观点提出来的